Penta: Familie und Team
Die Penta ist im Human Design eine Gruppe aus drei bis fünf Personen. Der Rechner legt die Charts der Teilnehmer zusammen und zeigt, wer welche der 12 Funktionen der Gruppe abdeckt und welche Funktionen fehlen.
Es braucht drei bis fünf Personen; leere Teilnehmer werden nicht berücksichtigt. Uhrzeit unbekannt? Leeren Sie das Feld: Das Chart wird dann für 12 Uhr mittags berechnet. Die Namen dienen nur der Beschriftung.
Was ist eine Penta?
Nach der Lehre von Ra Uru Hu fügen sich drei bis fünf Menschen, die zusammen sind – eine Familie, ein kleines Team –, zu einem gemeinsamen Feld mit eigenen Funktionen zusammen. Die Penta liest nicht das ganze Chart, sondern nur 12 Tore und 6 Kanäle zwischen G-Zentrum, Kehle und Sakralzentrum. Jedes Tor ist eine Funktion, die die Gruppe braucht: Einer gibt die Richtung vor, einer bringt Ressourcen, einer bewahrt die Erfahrung.
| Kanal | Im Geschäft | In der Familie |
|---|---|---|
| 1-8 | Produkt und seine Präsentation | Selbstausdruck der Familie |
| 7-31 | Führung | Richtung |
| 13-33 | Erfahrung und Buchführung | Erinnerung und Traditionen |
| 15-5 | Rhythmus und Kultur | Rhythmus des Zuhauses |
| 2-14 | Ressourcen und ihre Lenkung | Versorgung |
| 46-29 | Engagement für die Sache | Offenheit für die Welt |
Die oberen drei Kanäle (1-8, 7-31, 13-33) sind Rollen, die man auf Personen verteilen kann. Die unteren (15-5, 2-14, 46-29) sind Energie und Ressourcen der Gruppe. Tore, die niemand hat, heißen Lücken: Nach dem System fließen dorthin Aufmerksamkeit und Spannung der Gruppe.
So wird gerechnet
Für jeden Teilnehmer wird ein vollständiges Chart erstellt – 26 Aktivierungen von Persönlichkeit und Design. Für jedes der 12 Penta-Tore markiert der Rechner, wer es hat; ein Penta-Kanal ist geschlossen, wenn beide Tore in der Gruppe vorhanden sind, auch wenn sie bei verschiedenen Personen liegen. Bewusste und unbewusste Aktivierungen zählen gleich.
Die Namen der Funktionen unterscheiden sich von Schule zu Schule: Die Business-Version (BG5) hat eigene, die Familienversion ebenfalls, und russische Websites verwenden wieder andere. Wir verwenden einfache Bezeichnungen mit ähnlicher Bedeutung. Mehr als fünf Menschen teilen sich nach der Lehre in mehrere Pentas auf; für große Gruppen gibt es im System eine eigene Form, deren Regeln jedoch in kostenpflichtigen Kursen unter Verschluss bleiben. Eine vereinfachte Berechnung für sechs und mehr Personen bietet der Team-Rechner. Eigene Seiten gibt es für die Business-Penta und die Familien-Penta.
Ehrlich über die Methode
Human Design ist ein modernes System, das Ra Uru Hu 1987 beschrieben hat. Seine Regeln sind genau festgelegt und deshalb berechenbar, doch keine von ihnen wurde als Methode geprüft, einen Menschen zu beschreiben oder vorherzusagen, wie sich eine Beziehung entwickelt. Wir rechnen nach den Regeln des Systems und schreiben die Deutungen als Beschreibung dessen, was darin gilt, nicht als Wissen über Sie. Mehr zur Herkunft des Systems auf der Seite Human Design.
Häufige Fragen
Warum nur drei bis fünf Personen?
So sieht es die Lehre vor: Zwei Menschen sind ein Paar mit eigenen Regeln, drei bis fünf bilden eine Penta, und mehr als fünf teilen sich nach Ra in mehrere Pentas auf. Für zwei Personen gibt es die Partnerschaft im Human Design, für sechs und mehr den Team-Rechner.
Ist eine Lücke schlecht?
Nach dem System ist eine Lücke eine Funktion, die der Gruppe fehlt: Niemand übernimmt sie von selbst, und dort entsteht leicht Spannung. Das ist ein Anlass, sie bewusst abzusprechen oder von außen zu holen, kein Urteil über die Gruppe.
Worin unterscheidet sich die Familien-Penta von der Business-Penta?
Tore und Kanäle sind dieselben, nur die Namen der Funktionen unterscheiden sich: In der Familie steht Tor 13 für Erinnerung und Vergangenheit, im Geschäft für Buchführung; Tor 8 steht in der Familie für das Vorbild, im Geschäft für Präsentation und Öffentlichkeitsarbeit.